Büyük bir maaş artışı elde etmek üzeresiniz ve tüm yaygaranın ne hakkında olduğunu görmek için sabırsızlanıyorsunuz. Ama siz farkına bile varmadan, yeni geliriniz akmaya başlayacak. Ve bu yeni bulunan parayı nasıl kullanacağınıza dair bir planınız yoksa, hepsini gereksiz şeylere harcayabilirsiniz – veya daha kötüsü, ayrılarak. işiniz geride. Bu makalede, size bir maaş artışı için nasıl bütçe oluşturacağınıza dair bir genel bakış sunacağız ve ne tür projelerin işinizi yeniden yoluna koymanıza yardımcı olacağını anlayacağız. Ayrıca, çalışanlarınızla haberler hakkında iletişim kurmak ve herkesin katılmasını sağlamak için bazı stratejiler öneriyoruz.
1. Yeni bir işe geçtiğinizde maaşınız ne kadar artar?
2. Maaş artışını hesaplamanın formülü nedir?
3. Maaşımda kesinti yaparak ne kadar tasarruf edebilirim?
4. Mevcut işimi sürdürmek mi yoksa yeni bir işe geçmek için maaş kesintisini kabul etmek mi daha iyi?
5. Eski işim bana yeni işimden daha fazla para teklif ederse maaşımdan kesinti yapmalı mıyım?
Maaş Artışı Nedir?
1. Maaş artışını hesaplama süreci, şirkete ve konuma bağlı olarak oldukça basit veya karmaşık olabilir. Genel olarak şirketler, yaşam maliyetindeki (CLL) değişikliklere dayalı olarak ücret artışını hesaplar. Örneğin, yılda 50.000 ABD Doları ödeyen ancak önümüzdeki yıl 60.000 ABD Doları maaş artışı alacak bir şirkette çalışıyorsanız, şirketinizin o yıl için maaşınızı da CLL kullanarak yeniden hesaplaması gerekir.
2. Maaş artışına hak kazanabilmeniz için, yerel asgari ücretinizin şirketinizin asgari ücretiyle aynı gereksinimleri karşılaması gerekir. Bu, size saat başına 10 ABD Doları ödenirse ve eyaletinizin istihdam için gerekli gördüğü asgari ücreti yaparsanız, yasa uyarınca maaş artışına hak kazanamayacağınız anlamına gelir. Bununla birlikte, bazı eyaletlerde, işverenlerin, çalışanlarına CLL yoluyla daha büyük bir zam için hak kazanmalarını sağlamadan, devlet tarafından zorunlu tutulan asgari ücretlerinin üzerinde bir zam vermelerine izin veren yasalar vardır. Örneğin, Oregon’da zorunlu bir asgari ücret yoktur, ancak işverenlerin çalışanlarına önce CLL yoluyla hak kazanmadan %50’ye varan zamlar vermelerine izin verilir.
3. Oregon yasalarına göre maaş zammı alabilmek için çalışanların öncelikle işverenleri aracılığıyla zam başvurusunda bulunmaları ve yönetimden onay almaları gerekir. Onaylandıktan sonra çalışanlar, devletin zorunlu kıldığı asgari ücret artışını beklemek yerine CLL yoluyla daha büyük zam için uygun hale gelir.
Maaş Artışı Nasıl Hesaplanır?
Maaş artışını hesaplarken, eyaletiniz veya yerel yönetiminiz tarafından belirlenen asgari ücret yönergelerine uymanız gerekecektir. Maaş artışı alabilmek için, işvereninizin bir iş sınavını geçmek ve şirketin işi hakkında bilgi sahibi olduğunu göstermek gibi belirli gereksinimleri karşılamış olması gerekir. Bu gereksinimler ve maaş artışınızı nasıl hesaplayacağınız hakkında daha fazla bilgi edinmek için eyaletinizin çalışma departmanına danışın veya çevrimiçi kılavuzlara bakın.
Maaş artışı alabilmek için, Amerikan İşçi Federasyonu (AFL) tarafından belirlenen belirli gereksinimleri de karşılamanız gerekecektir. Bunlar, yükselmek istediğiniz bir pozisyonda en az beş yıllık deneyime sahip olmak, bir iş sınavını geçebilmek ve şirketin işi hakkında bilgi sahibi olduğunuzu göstermektir. Bu gereklilikler ve maaş zamnızı nasıl hesaplayacağınız hakkında daha fazla bilgi edinmek için sendikanıza veya çevrimiçi kaynaklara danışın.
Maaş Artışınızı Nasıl Hesaplarsınız?
Maaş artışınızı hesaplamak için bilmeniz gereken birkaç şey var. İlki senin yaşın. yaşlı işçiler tipik olarak genç işçilerden daha fazla maaş artışı alacaklardır. İkinci olarak, tüm yıllara dayanan deneyiminizi hesaplamaya dahil etmelisiniz. Üçüncüsü, iş değişikliğinizin veya terfinizin bir parçası olarak size verilebilecek ikramiyeleri veya diğer avantajları hesaba katmalısınız. Son olarak, maaş artışınızı hesaplarken net varlığınızı dikkate almayı unutmayın.
Maaş Artışı Nasıl Hesaplanır?
Amerika Birleşik Devletleri’nde asgari ücret saatte 7,25 dolardır. Maaş artışınızı hesaplamak için asgari ücreti çalıştığınız saate bölün. Örneğin, haftada 40 saat çalışıyorsanız ve federal asgari ücret olan saatte 7,25 dolar kazanıyorsanız, maaşınız 27.500 dolar olacaktır.
Bir maaş artışını hesaplamak için, mevcut maaşınızı ve ayrıca konumunuz için ulusal ortalama aylık ücreti (Ücret Endeksleme Teknik Komitesi (WITC) medyan aylık ücreti) bilmeniz gerekecektir. WITC, piyasa koşullarına ve ekonomik göstergelere dayalı olarak Amerika Birleşik Devletleri’nde ücretlerin iyileştirilmesi için tavsiyeler geliştiren bir uzmanlar grubudur. Pozisyonunuz için WITC medyan aylık ücretini öğrenmek için şu denklemi kullanın:
Neresi:
h = çalışılan saat
w = ulusal ortalama aylık ücret ($)
n = konum numarası
Maaş artışı istiyorsanız, işvereninize de danışmanız ve asgari ücretin ne olduğunu öğrenmeniz gerekecektir. İşvereniniz, web sitesinde veya şirket el kitabında size asgari ücretlerinin bir dökümünü verebilir. Yeni maaşınızı hesaplamak için, pozisyonunuz için WITC medyan aylık ücretini çalışılan saatlere bölün ve 10 ile çarpın (veya o pozisyonda kaç yıldır çalışıyorsanız). Örneğin, mevcut işiniz yılda 27.500 ABD Doları ödüyorsa ve konumunuz için WITC medyan aylık ücreti 52.000 ABD Doları ise, yeni maaşınız 313.500 ABD Doları olacaktır. Alt Bölüm 4.4 Maaş Artışı Nasıl Hesaplanır?
Maaş artışı aramıyor, ancak piyasa koşullarına veya ekonomik göstergelere göre zam olup olmadığını görmek istiyorsanız, aşağıdaki denklemi kullanmanız gerekecektir:
Neresi:
h = çalışılan saat
w = ulusal ortalama aylık ücret ($)
n = konum numarası
Maaş artışı için yer olup olmadığını hesaplamak için aşağıdaki denklemi kullanmanız gerekecektir:
Neresi:
h = çalışılan saat
w = ulusal ortalama aylık ücret ($)
n = konum numarası
Maaş Artışınızı hesaplama süreci basit ve anlaşılır bir iştir. Bu kılavuzda belirtilen adımları takip ederek zamnızı kolayca hesaplayabilirsiniz. Asgari ücret ve maaşınızı hesapladıktan sonra, maaşınızı ne kadar artırmanız gerektiğini belirlemeniz gerekir. Maaş Artışınızı hesaplamanın birçok yolu vardır – bunlardan bazıları hesap makinesi kullanmak, şirket politikalarına bakmak veya deneyimli bir profesyonele danışmaktır. Bu kılavuzda belirtilen adımları izleyerek doğru ve Avukat Düzeyinde bir yanıt alacağınızdan emin olabilirsiniz.
